(来源:滕州日报)

5月7日,记者从市总工会获悉,为确保广大职工共享改革发展成果,市总工会启动了2016年工资集体协商集中要约行动

此次行动根据企业、区域或行业的经营状况、类别以及不同岗位职工的不同诉求,分类确定协商重点,签订更具针对性的工资专项集体合同生产经营正常的企业与职工主要就工资增长幅度、改善劳动条件等开展协商,重点“保增长”;生产经营困难的企业与职工主要就弹性工资、弹性工时、工资支付等问题开展协商,重点“保岗位”;行业性工资集体协商主要把行业同类工种的劳动定额、工时工价标准等作为主要内容;区域性工资集体协商主要把区域最低工资标准、工资调整幅度、工资支付方式等作为主要内容此外,引导单独开展协商难的企业开展山东省滕州市地图区域性、行业性工资集体协商,并推动基础扎实、条件成熟的区域和行业普遍建立工资集体协商制度

此次行动对象包括,尚未开展工资集体协商的建会企业;工资专项集体合同到期需要续签或重新签订的企业;中小企业相对集中或行业集聚的地区,企业不能单独开展工资集体协商,需开展区域性或行业性工资集体协商的;职工工资水平低于同行业平均水平的企业

转载请注明：http://www.tengzhouzx.com/tzswh/3084.html

• 上一篇文章： 居民收入稳步增长
  
• 下一篇文章： 没有了